Kern van het Pensioenakkoord is een nieuw pensioencontract waarin de schijnzekerheid van een gegarandeerd eindbedrag (nominaal, dus zonder gegarandeerde indexatie) wordt losgelaten.
Mensen vragen ook,Wat is het pensioenenakkoord voor jongeren?
In het Pensioenakkoord wordt daarom gekozen voor een systeem waar jongeren niet langer met een deel van hun pensioenpremie de oudere werknemers subsidiëren. De premie wordt leeftijdsonafhankelijk en gekoppeld aan de opbouw van het eigen pensioen. Dat betekent dat jongeren meer pensioen gaan opbouwen in het begin van hun loopbaan.
Hierop volgend,Wat is het nieuwe pensioenstelsel?
Het nieuwe pensioenstelsel is juist bedoeld om continuïteit te bieden aan pensioenfondsen en meer zicht te krijgen op indexatie voor deelnemers. Ook het uitkeren van levenslange uitkeringen is gewaarborgd (het zogenoemde ‘langlevenrisico’).
Daarnaast,Wat biedt het nieuwe pensioencontract voor ouderen?
Het nieuwe pensioencontract biedt ook voordelen voor ouderen. Uit CPB-berekeningen blijkt dat pensioenen met het nieuwe pensioencontract naar verwachting sneller en meer kunnen worden verhoogd dan onder het huidige pensioencontract (FTK). Dat geldt ook voor de ouderen.
Wanneer gaat het pensioenakkoord in gang?
Op 4 juli 2020 heeft de FNV ingestemd met het pensioenakkoord. Dat betekent dat de invoering van het nieuwe pensioenstelsel in gang kan worden gezet. Daartoe is op 6 juli 2020 de Uitwerking pensioenakkoord aan de Tweede Kamer gestuurd. Onderstaand is het pensioenakkoord in een notendop samengevat.